Werken bij Amsterdam UMC

Verpleegkundige Polikliniek Longgeneeskunde

Zoek je een nieuwe uitdaging, een verantwoordelijke baan, met mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en wil je graag werken in een klein enthousiast team? De polikliniek longgeneeskunde is op zoek naar een bevlogen verpleegkundige die haar/zijn deskundigheid en vaardigheden in wil zetten
Verpleegkundige Polikliniek Longgeneeskunde
Vragen?
Solliciteer direct
€ 3.626 - € 5.134
16 • 28 uur per week
Dag diensten
Locatie VUmc
Bepaalde tijd
Reageer tot en met: 3 december 2026
Wat ga je doen?

Als verpleegkundig consulent bij de polikliniek longgeneeskunde begeleid je samen met de longarts en andere medisch en paramedisch specialisten, in multidisciplinair verband patiënten met chronische longaandoeningen. Je geeft voorlichting over de ziekte, medicijngebruik en omgaan met de aandoening. Je bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten met vragen of problemen buiten de reguliere spreekuren.

Je bent aanspreekpunt voor patiënten met diverse chronische longaandoeningen, met speciale aandacht voor mensen met cystic fibrose (CF, taaislijmziekte) en primaire ciliaire dyskinesie (PCD, trilhaarziekte).

Afhankelijk van jouw wensen en ervaring:

  • ben je het eerste aanspreekpunt voor CF- en PCD-patiënten;
  • ondersteun je de CF- en PCD-spreekuren op de polikliniek;
  • ben je aanwezig bij multidisciplinaire overleggen en bereid je deze voor;
  • help je bij het coördineren van lopende projecten voor de CF- en PCD-zorg, bijvoorbeeld het opzetten van een transitie spreekuur of het organiseren van medicatieverstrekking op compassionate use-basis.

Omdat het gaat om patiënten met een chronische aandoening, kun je als verpleegkundig consulent een band met hen opbouwen en daadwerkelijk iets voor hen betekenen. Nieuwe collega’s worden ingewerkt via een bestaand inwerkprogramma.

Deze functie betreft een tijdelijke vervanging van januari tot en met september.

Wat neem je mee?

Je beschikt over een afgeronde hbo-v of mbo-v opleiding en BIG registratie.

Bij voorkeur heb je affiniteit met chronisch zieke patiënten, ben je initiatiefrijk en beschik je over goede communicatieve vaardigheden. Verder heb je een hoge mate van zelfstandigheid, verantwoordelijkheidsgevoel en werk je zorgvuldig. We verwachten dat je je verdiept in de medische achtergrond en nieuwe ontwikkelingen binnen het specialisme.

Wat bieden we jou?
  • Een contract voor bepaalde tijd van januari tot en met september 2027, ter vervanging van zwangerschapsverlof.
  • Inschaling in salarisschaal 8M: € 3.626 tot € 5.134 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
  • Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Je gaat werken binnen de polikliniek,  in een klein team bestaande uit verpleegkundig consulenten, verpleegkundig specialisten en longartsen. We behandelen de patienten volgens de meest recente inzichten. Om een goed beeld van deze functie te krijgen verdient het de voorkeur om een dagdeel met een van je toekomstige collega’s mee te lopen.  Het is vooral een heel leuk en gezellig team dat je alle gelegenheid biedt om goed ingewerkt te raken en om je de materie eigen te maken

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken

We zullen sollicitaties zoveel als mogelijk doorlopend in behandeling nemen. Zodra wij een geschikte kandidaat hebben gevonden, zullen wij de vacature sluiten. Heb je interesse, wacht dan niet met reageren.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Alyssa van der Lans, Hoofd Poliklinieken, via a.l.vanderlans@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Bente van den Heuvel, recruitmentadviseur, via 020 566 0301 of b.s.vandenheuvel@amsterdamumc.nl. 

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bente van den Heuvel
Vragen over de procedure? Bente van den Heuvel Recruitmentadviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.