Werken bij Amsterdam UMC

Verpleegkundige hematologie

De kliniek hematologie gaat uitbreiden en is op zoek naar zowel beginnende als ervaren en gespecialiseerde verpleegkundigen. Ga jij het verschil maken voor de patiënten met een hematologische ziekte?
Verpleegkundige hematologie
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 32 36 uur per week
  • Specialisme: Inwendige specialismen
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 2.595 - € 3.909
  • Reageer tot en met: 30 maart 2022
Solliciteer direct Reageer binnen 71 dag(en)
Wat ga je doen?

Als Verpleegkundige op de afdeling Hematologie sta jij letterlijk en figuurlijk geen moment stil. De hoogcomplexe zorg en ontwikkelingen binnen ons vakgebied maken dat je continu wordt uitgedaagd. Op onze afdeling bieden wij zorg aan een relatief jonge patiëntgroep die vaak langdurig wordt behandeld. Hierbij werk je nauw samen met andere disciplines en voer je veel verpleegtechnische handelingen uit. Daarnaast bied je veel begeleiding op psychosociaal vlak.

Bij ons worden patiënten behandeld met een hematologische maligniteit zoals acute leukemie, (non-) Hodgkin lymfoom en multiple myeloom. De meeste behandelingen zijn in studieverband, waarbij hoge dosis chemotherapie, immunotherapie, stamceltransplantatie en sinds kort ook CAR-T behandelingen tot de standaarden behoren. Om de hoge kwaliteit van zorg te kunnen waarborgen wordt veel geïnvesteerd in jouw eigen ontwikkeling. Zo bieden wij de opleiding hematologie aan, maar ook de opleiding oncologie behoort tot de mogelijkheden. Kortom, een afdeling waar je nooit bent uitgeleerd! 

Vragen over deze functie?
Joyce Konings Joyce Konings +31623715782 Recruitment Adviseur
Wat neem je mee?
  • Een diploma verpleegkunde A hbo-v.
  • Een afgeronde mbo-v opleiding met minimaal 2 jaar ervaring in een ziekenhuis op een gelijkwaardige afdeling.
  • Passie voor het vak en nieuwsgierigheid naar nieuwe ontwikkelingen.
  • Plezier in het opbouwen van een band met patiënten en naasten.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, collegialiteit en het vermogen om te reflecteren op jouw eigen handelen en dat van anderen.
  • Bij voorkeur een afgeronde specialisatie oncologie of hematologie. Heb jij bovenstaande wél, maar dit nog niet? Dan bieden wij jou dit graag aan.
Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Werken bij een academisch ziekenhuis betekent vooraan staan in ontwikkeling. Je leert hier iedere dag en werkt met de nieuwste technologieën en methodes. ‘Dat kunnen wij niet’ zul je hier niet horen! Wij vormen een hecht team en zijn bereid een stapje extra te zetten voor elkaar en voor onze patiënten. 

Momenteel wordt er druk gebouwd aan een gloednieuwe afdeling, die wij medio 2023 gezamenlijk betreden op locatie VUmc. Tot die tijd kun je aan de slag op beide locaties (VUmc en AMC) waarbij nu al intensief met elkaar wordt samengewerkt. Waar je ook staat, je hebt een hechte groep collega’s om je heen. De fijne onderlinge sfeer zorgt ervoor dat iedereen zich hier thuis voelt en wij het maximale uit onszelf én elkaar halen. Onze ervaring is dat als je Hematologie eenmaal in je hart hebt gesloten, je niet meer anders wil.

Wij werken op multidisciplinair niveau nauw met elkaar samen, waar ieders deskundigheid wordt gewaardeerd.
Het vakgebied is volop in ontwikkeling, wat maakt dat wij de grenzen van onze vakbekwaamheid blijven verleggen. Een gedeelde verantwoordelijkheid van jou en de organisatie samen. Onderlinge kennisdeling vinden wij erg belangrijk.

Wil je meer weten over onze afdeling? Bekijk de blog van collega’s Jamie en Merel of neem een kijkje achter de schermen op ons eigen Instagramaccount!

De cultuur is open en de samenwerking laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor eenieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. 

Wat kun je verwachten?
Een dynamische werkomgeving in onze hoofdstad
Een hecht, competent en divers team dat werkt met compassie
Complexe zorg en innovatie vormen de rode draad in je werk
Werk gericht op verbeteren van de zorg
Een werkplek dicht bij wetenschappelijk onderzoek waardoor nieuwe bevindingen en technieken snel in de dagelijkse zorg worden toegepast
We zijn volop in beweging en verwachten dat ook van jou
Naast complexe zorg bieden we ook generalistische zorg: dus ook die kennis moet je op peil houden
Ondanks jouw goede zorg heb je het leven van je patiënt niet altijd in de hand
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Wij nodigen je van harte uit om een dag(deel) mee te lopen, zodat je je een goed beeld kunt vormen van de afdeling.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Jacco Besteman (hoofdverpleegkundige) via 020-4444444. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Joyce Konings, recruitment adviseur, via telefoonnummer: 06 - 23 71 57 82.

Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.