Tijdens de achttien maanden durende CZO-erkende opleiding tot recoveryverpleegkundige PACU leer je werken in een dynamische omgeving binnen Amsterdam UMC. Je begeleidt volwassen en kinderpatiënten na risicovolle ingrepen onder anesthesie, waarbij high care postoperatieve zorg, beademing en inotropie essentieel zijn. Je ontwikkelt competenties om patiënten comfortabel en veilig door het perioperatieve proces te begeleiden, speelt een spilrol in acute situaties en leert adequaat pijn te behandelen bij postoperatieve patiënten.
Je taken en leermomenten:
Voor de start van de opleiding volg je een voorwerkperiode van twee maanden met een uitgebreid inwerkprogramma.
Je bent een gediplomeerd hbo-verpleegkundige, of mbo/in-service opgeleid met aantoonbaar hbo-denkniveau, en bent big-geregistreerd. Je hebt bij voorkeur recente klinische werkervaring op een chirurgische afdeling, of bent bereid deze ervaring voor de opleiding op te doen in Amsterdam UMC.
Verder:
Het theoretische deel van de opleiding wordt verzorgd door de Amstel Academie. Tijdens het praktijk deel werk je op de PACU of verkoever op locatie AMC en VUmc, maar loop je ook verschillende stages op afdelingen zoals op de CCU, IC volwassenen en de kinderafdeling van Amsterdam UMC. Voor jou als verpleegkundige in opleiding betekent dit dat je met de nieuwste technologieën te werk gaat!
Voordat de opleiding begint bieden wij een voorwerk periode aan van 2 maanden. In deze periode volg je een inwerkprogramma, waardoor je al een goede basis legt.
Je wordt opgeleid voor de PACU van de afdeling anesthesiologie op beide locaties van Amsterdam UMC (AMC en VUmc), met doorgroeimogelijkheden naar verschillende recovery-afdelingen en een breed scala aan specialismen. Het team bestaat uit collega’s met diverse achtergronden en stimuleert een gezonde mix van kennisdeling, inclusie en betrokkenheid. De werksfeer is gelijkwaardig en biedt veel ruimte om te groeien, te leren en eigen ideeën in te brengen.
Gedurende je opleiding rouleer je tussen locaties en afdelingen, leer je werken met de nieuwste technologieën en kun je actief bijdragen aan verbetering van zorgprocessen. Nieuwsgierig naar de praktijk? Lees de ervaringen van collega’s Marjan en Karlijn in de blog.
Wil je meer weten over de sfeer op de PACU of Verkoever ? Kijk mee op Instagram VUmc: www.instagram.com/thewakeup.sisters
AMC: www.instagram.com/pacu.stories
Wil je direct solliciteren? Gebruik dan de knop 'solliciteren' op deze pagina.
De sollicitatiegesprekken worden gehouden zodra je je aanmeld. Een dagdeel meelopen op de afdeling maakt onderdeel uit van het selectieproces. Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met mevrouw Martijn Kaim (Verpleegkundig hoofd) via m.kaim@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, recruitmentadviseur via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl.
Een screening en/of medisch onderzoek kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Toegang tot DigiD is hiervoor noodzakelijk.
We gaan in gesprek zodra je je aanmeldt. Bij voldoende kandidaten sluit de vacature.
Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Daarnaast is het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) voor iedere nieuwe medewerker verplicht. Voor medewerkers die in de directe patiëntzorg gaan werken, kan een uitgebreide screening onderdeel zijn van de procedure. Klik hier voor meer informatie en of deze op jou van toepassing is.