Als analist histologie werk je met patiëntmateriaal en zorg je voor optimale kwaliteit in het laboratorium.
Je taken zijn divers en afhankelijk van je ervaring:
Je werkt in een dynamisch laboratorium samen met analisten, pathologen (in opleiding) en onderzoekers. Snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en projecten geeft jou energie en zorgt voor veel afwisseling.
Je bent een analist histotechniek met:
De afdeling Pathologie van Amsterdam UMC verzorgt de diagnostiek van cellen, weefsels en lichaamsvochten voor diverse medische specialismen en andere ziekenhuizen. De afdeling heeft daarnaast een landelijke referentiefunctie en is actief in onderwijs en wetenschappelijk onderzoek. Werken op de afdeling pathologie betekent veel zelfstandigheid, goede bij- en nascholingsmogelijkheden en een collegiale sfeer binnen gespecialiseerde laboratoriumunits.
Sinds 1 mei 2021 bestaat er één afdeling pathologie, verdeeld over twee locaties: Amsterdam UMC, locatie AMC en locatie VUmc. Op beide locaties werken ruim 20 histologisch analisten (dit is per dag, het team bestaat uit 50 histologisch analisten), samen met een groot team van gespecialiseerde pathologen en pathologen in opleiding. Je komt terecht in een team dat houdt van uitdagingen en dynamiek. In eerste instantie werk je vooral op locatie AMC, maar in de toekomst kan het zijn dat je op beide locaties wordt ingezet vanwege de harmonisatie van werkprocessen.
Gedurende de publicatieperiode worden sollicitaties doorlopend behandeld. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.
Heb je vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Anouschka Schoonderwoert-Everaerts , Teamleider Histologie , via
a.everaerts@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Tanja Hart, recruitmentadviseur, via 06 2160 3178 of via tanja.hart@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


