Dit project richt zich op het structureel versterken en professionaliseren van het studie-opstartproces van onderzoeker geïnitieerde studies (IIS).
De nadruk ligt op inhoudelijke kwaliteitsborging, procesoptimalisatie en het creëren van een duidelijke, reproduceerbare werkwijze die aansluit bij geldende wet- en regelgeving (o.a. WMO, ICH-GCP en waar van toepassing CTR).
Je versterkt het studie-opstartproces van onderzoeker geïnitieerde studies (IIS) binnen Amsterdam UMC. Daarbij ligt de nadruk op kwaliteitsborging, procesoptimalisatie en het neerzetten van een duidelijke, reproduceerbare werkwijze die aansluit bij wet- en regelgeving (zoals WMO, ICH-GCP en waar van toepassing CTR).
Je bent een belangrijke spil in de voorbereiding en indiening van klinische studies, zodat deze snel en correct kunnen starten.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Je bent resultaatgericht, nauwkeurig en weet goed prioriteiten te stellen. Je schakelt vlot tussen verschillende studies en hebt een flexibele, dienstverlenende houding.
Daarnaast:
Je gaat aan de slag bij de afdeling Clinical Monitoring Center (CMC) van Amsterdam UMC. Het CMC ondersteunt klinische onderzoekers bij de opzet en uitvoering van hun onderzoek en speelt een centrale rol in het borgen van de kwaliteit van klinisch onderzoek binnen het umc.
Je werkt in een team met circa vijftien clinical research associates, die elk hun expertise inzetten voor verschillende studies en onderzoeksgroepen. Samen met hen zorg je voor een professionele, gestroomlijnde studie-opstart en een hoge standaard van kwaliteitsborging. De cultuur in het team is collegiaal, inhoudelijk gedreven en gericht op samenwerken en kennisdelen.
Daarnaast werk je nauw samen met methodologen en statistici van de support unit van de afdeling Epidemiologie en data science en met collega’s van researchdatamanagement. Het CMC participeert in landelijke netwerken van academische CRO’s en draagt zo bij aan de ontwikkeling van landelijke kwaliteitsstandaarden, wat jouw werkveld dynamisch en toekomstgericht maakt.
Gedurende de publicatietermijn worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Selma Camic - Mehmedovic via 06 34799237 of via s.camic@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Tanja Hart, recruitmentadviseur, via 020 566 0309 of via t.hart@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


