Werken bij Amsterdam UMC

Promovendus vitiligo en immunologie

Wil jij als onderzoeker bijdragen aan betere kennis en behandeling van auto-immuunziekten? Promoveer op onderzoek naar vitiligo en onderzoek hoe we de ziekte beter kunnen begrijpen en behandelen.
Promovendus vitiligo en immunologie
Vragen?
Solliciteer direct
€ 3.217 - € 4.077
36 uur per week
Locatie AMC
Bepaalde tijd
Reageer tot en met: 15 oktober 2026
Wat ga je onderzoeken?

Vitiligo is een chronische auto-immuunziekte die herkenbaar is aan witte vlekken op de huid. De aandoening komt voor bij ongeveer 1% van de bevolking en kan de kwaliteit van leven sterk verminderen. Bestaande behandelingen werken maar bij een deel van de patiënten en de behandeling duurt vaak lang.

In dit PhD-project onderzoek je de pathogenese van vitiligo. Je zoekt naar nieuwe aangrijpingspunten die in de toekomst kunnen bijdragen aan betere behandelingen. Belangrijke onderzoeksvragen zijn waarom sommige vitiligoplekken actief uitbreiden terwijl andere stabiel blijven en waarom plekken wel of niet reageren op therapie.

Een belangrijk onderdeel van je onderzoek richt zich op T-lymfocyten in de huid, waaronder weefselresidente T-cellen. Deze cellen spelen een belangrijke rol bij de auto-immuunreacties die optreden bij vitiligo. Je onderzoekt hoe deze T-cellen effectief en duurzaam kunnen worden geremd.

Daarnaast onderzoek je het mogelijke beschermende effect van vitiligo tegen melanoom en andere vormen van huidkanker

Wat ga je doen?

Je geeft zelfstandig vorm aan het laboratoriumonderzoek en bent verantwoordelijk voor de uitvoering en publicatie van je onderzoek. Je werkt met huidbiopten en bloed van patiënten met vitiligo en met cellijnen en huidmodellen. Een deel van het onderzoek kan ook in een vitiligo-muismodel worden gedaan.

Je werkt daarbij samen met onderzoeksanalisten en dermatologen. Het onderzoek omvat verschillende moderne laboratoriumtechnieken, waaronder:

  • single-cell RNA sequencing;
  • multiplex immunofluorescence imaging van weefsels;
  • immunologische technieken, zoals flowcytometrie;
  • T-celactivatie-, cytotoxiciteits- en metabolisme-assays;
  • complexe data-analyse van omics-data, waarbij je wordt begeleid door een statisticus/bio-informaticus.

Naast je eigen onderzoek begeleid je bachelor- en masterstudenten tijdens hun stage. Je presenteert je onderzoeksresultaten op (inter)nationale symposia en congressen op het gebied van pigmentcelonderzoek, dermatologie en immunologie.

Wat neem je mee?

We zoeken een enthousiaste onderzoeker met een sterke interesse in immunologie en laboratoriumonderzoek. Voor deze promotieplek neem je het volgende mee:

  • Je hebt een universitaire Master of Science (MSc) in biomedische wetenschappen of een vergelijkbare opleiding.
  • Je hebt sterke wetenschappelijke kennis van immunologie, bij voorkeur opgedaan tijdens een succesvolle masterstage.
  • Je beschikt over goede vaardigheden in laboratoriumonderzoek.
  • Ervaring met proefdieren en een Artikel 9/FELASA-certificaat zijn een pré, maar geen vereiste.
  • Je werkt zorgvuldig en kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed werken. Je communiceert goed in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Wat bieden we jou?
  • Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV.
  • Een contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie te verlengen tot een totaal van vier jaar. Voor deze vacature geldt de Richtlijn Promovendi.
  • Inschaling in salarisschaal OIO: € 3.217 tot € 4.077 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
  • Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
  • Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.

Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.

Waar ga je werken?

De afdeling Dermatologie van Amsterdam UMC zet zich in voor betere behandeling en een betere kwaliteit van leven voor patiënten met huidziekten. Het Laboratorium Experimentele Dermatologie is gespecialiseerd in translationeel onderzoek naar pigmentstoornissen van de huid, met een focus op vitiligo, melanoom en andere vormen van huidkanker.

Je werkt in een team van stafleden, analisten, postdocs en promovendi. We werken nauw samen met de dermatologen van de afdeling en het Nederlands Instituut voor Pigmentstoornissen (SNIP). Zo verbinden we laboratoriumonderzoek met de klinische praktijk. We begeleiden daarnaast bachelor- en masterstudenten bij hun stages en scripties. Wekelijks bespreken we het onderzoek tijdens een informeel teamoverleg. Binnen het team is volop ruimte voor eigen ideeën en inbreng in het onderzoek en de organisatie daarvan.

Voor dit project werk je nauw samen met dr. Walbert Bakker, dr. Wouter Ouwerkerk en prof. Rosalie Luiten, hoofd van het Laboratorium Experimentele Dermatologie.

De afdeling maakt deel uit van het Amsterdam Institute for Immunology and Infectious Diseases (AI&I) en Cancer Center Amsterdam (CCA). Deze instituten bieden een sterke wetenschappelijke en sociale omgeving voor onderzoekers, met onder andere seminars, symposia, retraites en netwerkbijeenkomsten. Voor promovendi is er jaarlijks een OIO-retraite. Via de Doctoral School biedt Amsterdam UMC daarnaast een uitgebreid aanbod aan cursussen voor wetenschappelijke kennis, technische vaardigheden en loopbaanontwikkeling.

Amsterdam UMC Research BV

Amsterdam UMC Research BV ondersteunt wetenschappelijk onderzoek zonder winstoogmerk. Hiermee voorzien we onderzoekers in alles wat ze nodig hebben om te kunnen excelleren. Zo bieden onze principal investigators (PI's) en projectleiders begeleiding op het gebied van projectbeheer, finance en human resources. Bij medisch-wetenschappelijke onderzoeksprojecten wordt daarnaast ook ondersteuning op juridisch vlak geboden.

Bekijk de video voor meer informatie.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken

Gedurende de publicatietermijn worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij prof. Rosalie Luiten, hoofd van het Laboratorium Experimentele Dermatologie, via r.m.luiten@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Chey Edwards
Vragen over de procedure? Chey Edwards Recruitmentadviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.
Rosalie Luiten
Meer weten over de vacature? Rosalie Luiten
Wil je meer informatie over deze vacature dan kun je contact opnemen met mij.