Werken bij Amsterdam UMC

Onderzoeksassistent Psychiatrie

Je hebt Interesse in wetenschappelijk onderzoek en wilt een bijdrage leveren aan verschillende onderzoeken op het gebied van depressie en angst. Kom jij ons onderzoeksteam versterken? Per april 2026 hebben wij plek voor een onderzoeksassistent op verschillende projecten.
Onderzoeksassistent Psychiatrie
Vragen?
Solliciteer direct
24 36 uur per week
Beide locaties Amsterdam UMC
Bepaalde tijd
€ 2.677 - € 3.678
Reageer tot en met: 26 februari 2026
Wat ga je onderzoeken?

Binnen de afdeling Psychiatrie van Amsterdam UMC doen we onderzoek naar oorzaken, gevolgen en behandeling van psychiatrische stoornissen. De grootste focus ligt op depressie en angstklachten, aandoeningen waar één op de vijf mensen in Nederland mee te maken krijgt.

Daarnaast loopt er onderzoek naar andere psychiatrische aandoeningen en naar innovatieve behandel- en preventiestrategieën. We bestuderen biologische, psychologische en maatschappelijke factoren die samenhangen met psychische klachten en vertalen deze kennis naar betere zorg en preventie.

Als onderzoeksassistent draag je bij aan de dataverzameling binnen verschillende van deze studies en werk je mee aan onderzoek dat direct relevant is voor patiënten en de klinische praktijk.

Wat ga je doen?

Als onderzoeksassistent ondersteun je onderzoekers bij de uitvoering van meerdere projecten binnen de psychiatrie. Je hebt een belangrijke rol in het contact met deelnemers en in de praktische organisatie van het onderzoek.

Je werkzaamheden bestaan uit:

  • het uitvoeren van dataverzameling, zoals het afnemen van vragenlijsten en metingen;
  • het werven en telefonisch informeren van deelnemers en het plannen van afspraken;
  • het verrichten van biologische metingen, waaronder venapuncties, en ondersteunen bij werkzaamheden rondom de biobank;
  • het bijhouden van projectadministratie en onderzoeksdocumentatie;
  • het deelnemen aan projectoverleggen met onderzoekers en andere teamleden.
Wat neem je mee?

Je werkt zorgvuldig en gestructureerd en voelt je comfortabel in het contact met mensen met psychische klachten. Je kunt goed plannen en schakelt soepel tussen verschillende taken.

Daarnaast heb je:

  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding in psychologie, gezondheidswetenschappen, biomedische wetenschappen, epidemiologie, verpleegkunde of een vergelijkbare richting;
  • affiniteit met onderzoek naar depressie, angst of andere psychiatrische stoornissen;
  • goede organisatorische en planvaardigheden;
  • uitstekende beheersing van het Nederlands en een goede beheersing van het Engels;
  • een integere en zorgvuldige werkhouding in het omgaan met vertrouwelijke gegevens.
Chey Edwards
Vragen over de procedure? Chey Edwards Recruitmentadviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.
Wat bieden we jou?
  • Een vliegende start van jouw carrière in het onderzoekswerk.
  • Alle ruimte voor jouw drive om de zorg van morgen vorm te geven.
  • Werken aan grootschalig én eigen onderzoek, met gemotiveerde collega’s uit alle hoeken van de wereld.
  • Een contract voor 12 maanden, waarbij verlenging mogelijk is, mits hier financiële middelen voor zijn).
  • Inschaling in salarisschaal 6: € 2.677 tot € 3.678 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring) en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.
  • Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en een mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.
  • Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
  • Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding van €0,18 per km.
  • Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij de afdeling Psychiatrie van Amsterdam UMC, op locatie VUmc en locatie AMC. De afdeling combineert patiëntenzorg, onderwijs en wetenschappelijk onderzoek. We werken nauw samen met ggz-instellingen en andere externe partners. Zo verbinden we klinische praktijk, fundamenteel onderzoek en public health.

Onze onderzoeksvragen richten zich op het begrijpen van psychiatrische stoornissen en het verbeteren van preventie en behandeling. Het onderzoek varieert van genetische en biologische studies tot klinische interventiestudies en onderzoek naar maatschappelijke impact. De afdeling is ingebed in de onderzoeksinstituten Amsterdam Public Health en Amsterdam Neuroscience.

Je werkt in een multidisciplinair team van onderzoekers, psychiaters, datamanagers en onderzoeksassistenten. De sfeer is collegiaal en betrokken. Samen werken we aan hoogwaardig onderzoek dat direct bijdraagt aan betere zorg voor mensen met psychiatrische klachten.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken

Sollicitaties worden doorlopend in behandeling genomen. Indien er een geschikte kandidaat gevonden is, wordt de vacature vroegtijdig gesloten.

De eerste ronde sollicitatiegesprekken staan gepland in begin maart. Wij vragen je hier alvast rekening mee te houden.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Melany Horsfall via m.horsfall@amsterdamumc.nl of bij Merijn Eikelenboom via m.eikelenboom11@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chey Edwards, recruitmentadviseur, via 06 2148 7245 of c.i.edwards@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.