Staat gastvrijheid bij jou hoog in het vaandel? Dan zoeken wij jou!
Binnen Amsterdam UMC, locatie AMC, zijn er verschillende recepties en een telefooncentrale. In deze combinatiefunctie rouleer je tussen deze werkplekken en werkzaamheden. Dit maakt de functie zeer afwisselend.
Bij de receptie ben je het visitekaartje en het eerste aanspreekpunt voor patiënten, bezoekers en collega’s. Je zorgt voor een warm welkom en spreekt iedereen op een servicegerichte en professionele manier aan. Werk je bij de telefooncentrale, dan ben je verantwoordelijk voor het aannemen van alle binnenkomende telefoongesprekken. Je inventariseert op een klantvriendelijke en efficiënte manier voor wie het gesprek bestemd is, en schakelt het vervolgens zo snel mogelijk door.
Werkzaamheden waar je je onder andere mee bezig houdt zijn:
De werktijden liggen tussen 07.00 en 21.00 uur, van maandag tot en met zondag.
Met veel enthousiasme en gastvrijheid de zorg ondersteunen, daar staat de Facilitaire dienst van Amsterdam UMC voor. Hieronder vallen ruim 800 collega’s werkzaam in logistiek, schoonmaak, beveiliging, publieksservices, klantenservice en eten en drinken. Samen zorgen zij ervoor dat ondersteunende processen soepel verlopen en medewerkers hun aandacht volledig kunnen richten op de zorg, onderwijs en onderzoek.
De afdeling Publieksservice vormt samen met de afdeling Beveiliging één bedrijfsonderdeel binnen de Facilitaire dienst. De afdeling omvat de Telefooncentrale en de Recepties. Zowel voor de Recepties als voor de Telefooncentrale geldt dat onze medewerk(st)ers veelal het eerste aanspreekpunt zijn voor gasten, bezoekers en patiënten van het AMC. Wij hebben als missie onze klant een warm welkom te bezorgen en de spanning die een ziekenhuisbezoek met zich meebrengt te reduceren door rustig en duidelijk adequate informatie te verstrekken. De klant moet zich bij ons in goede handen weten. Wij kennen geen problemen, alleen uitdagingen.
We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.Kandidaten zullen doorlopend uitgenodigd worden voor een gesprek en de vacature zal sluiten wanneer er een geschikte kandidaat gevonden is.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Eva Vergouw, Leidinggevende Receptie & Telefooncentrale, via e.vergouw@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Bente van den Heuvel, recruitmentadviseur, via b.s.vandenheuvel@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


