Werken bij Amsterdam UMC

Business developer Life Sciences IXA

Pak jij deze kans om het leven van patiënten te verbeteren door nieuwe innovaties een stap verder naar de maatschappij te brengen en samenwerkingen met bedrijven te stimuleren?
Business developer Life Sciences IXA
Vragen?
Solliciteer direct
€ 4.818 - € 7.424
32 36 uur per week
Beide locaties Amsterdam UMC
Bepaalde tijd
Wat ga je doen?

Als Business Developer binnen IXA ben jij de belangrijke schakel in het innovatieproces van nieuwe diagnostiek en behandelingen voor patiënten. Via intensief contact met onderzoekers identificeer je vroegtijdig nieuwe uitvindingen en ontwikkel je een plan om deze kennis naar de markt te brengen. Je bent een verbinder tussen onderzoekers, bedrijven en investeerders om zo de beste route naar de markt te ontplooien. Daarnaast zet je ook proactief onderzoeksvragen van externe partners om in samenwerkingskansen met onderzoekers. Je bezoekt relevante congressen op het gebied van matchmaking en specifieke medische indicaties en onderhoudt een netwerk met investeerders en externe bedrijven, met name farmaceutische, biotechnologische en medische technologiebedrijven. Het grote doel is om onze kennis uit wetenschappelijk onderzoek optimaal te benutten en samen te werken naar verbeterde zorg voor de patiënt.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

  • Het ontwikkelen van een goede relatie met verschillende aan jou toegewezen onderzoekers om hen optimaal te ondersteunen bij het valoriseren van hun onderzoek en in goed overleg met hen proactief benaderen van bedrijven voor samenwerkingen en licenties.
  • Fungeren als primair aanspreekpunt voor externe partners, vanaf het eerste contact, om via het opbouwen van relaties, het opstellen van voorstellen en het onderhandelen over de samenwerkingsovereenkomsten, te komen tot nieuwe onderzoekssamenwerkingen.
  • Het beoordelen van uitvindingen op hun commerciële waarde.
  • Het coachen en ondersteunen van ondernemende onderzoekers in de eerste fase van het ondernemerschap.
  • Het onderhandelen van licenties en samenwerkingscontracten met spin-offs en bestaande bedrijven.
  • Het proactief zoeken naar mogelijke samenwerkingspartners via marktonderzoek en partnering congressen.
  • Het afstemmen van onderzoeksvragen van externe partijen op de capaciteit en expertise van interne onderzoeksgroepen.
  • Samenwerken met onderzoekers en financiële en juridische teams binnen Research Support om tot een budget, timelines en een samenwerkingsovereenkomst te komen, die in lijn is met de kosten en intellectueel eigendomsbijdragen vanuit Amsterdam UMC. 
Wat neem je mee?
  • Een opleiding op academisch niveau (MSc).
  • Een verkoop- en doelgerichte houding samen met de bijpassende communicatieve vaardigheden, waarbij bewezen commerciële ervaring in de particuliere sector als een voordeel wordt gezien.
  • Als verdere pluspunten worden beschouwd:
    • ervaring in farmaceutische, (bio) medisch technologische omgeving;
    • een MBA en/of business development ervaring;
    • ervaring in het opzetten van startups alsook ervaring binnen venture capital bedrijven;
    • een promotie op een life sciences gerelateerd onderwerp;
    • een bestaand netwerk van contacten bij life science bedrijven.
  • Kennis van en nieuwsgierig zijn naar een breed domein van verschillende indicaties in het ziekenhuis.
  • Affiniteit met financiële en juridische termen.
  • Compassie voor patiënten, vertaald in passie voor het creëren van samenwerkingen die het wetenschappelijk onderzoek en de klinische zorg vooruithelpen.
  • Inzicht in geneesmiddelenontwikkeling.
  • Uitstekende communicatie in geschreven en gesproken Engels en het kunnen begrijpen van geschreven tekst en het volgen van (werk)besprekingen in het Nederlands;

Deze positie vereist van jou een breed inzicht in commerciële activiteiten in relatie tot wetenschap, het huidige landschap in farmaceutische klinische proeven, investeringsmogelijkheden voor spin-offs en op de markt gebrachte geneesmiddelen, biomarkers, diagnostiek en apparaten. Evenals inzicht in contracten voor onderzoeksovereenkomsten, octrooistrategie en klinische ontwikkelingsstrategieën. Naast expliciete kennis van de life science-industrie, vraagt deze positie een goede mix van zakelijke intuïtie en strategische inzichten in combinatie met een drive om nieuwe business te ontwikkelen.

Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract.
  • Inschaling in salarisschaal 11 of 12: € 4.818 tot € 7.424 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring en kwalificaties).
  • Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Per 1 juli 2026 wordt het salaris conform cao UMC met 3,5% verhoogd.
  • Aanbod van trainingen op gebied van kennistransfer, bijvoorbeeld via ASTP, het Europese netwerk van kennistransfer professionals.
  • Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
  • Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Als business developer bij Amsterdam UMC word je aangesteld bij Innovation eXchange Amsterdam (IXA) van Amsterdam UMC, het expertisecentrum waarin alle kennistransfer activiteiten samengebracht zijn. Bij IXA zijn de meeste van je collega's ook business developers (~20, zie ook www.ixa.nl), ondersteund door juridische en financiële experts, elk toegewijd aan een bepaald onderzoeksinstituut of afdelingen, maar zeker ook beschikbaar als je sparringpartner. Een groot deel van je tijd zul je in contact zijn met onderzoekers van Amsterdam UMC, vooral die een goed oog voor interessante onderzoeksmogelijkheden hebben en mooie uitvindingen doen.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Sanne Stembert, manager dedicated Business & Impact Development IXA Office Amsterdam UMC, via +31 20 5668022 of s.j.stembert@amsterdamumc.nl of bij Joris Heus, director IXA Office Amsterdam UMC, via +31 20 566 7911, of j.heus@amsterdamumc.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is. 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Dewi Henneman
Vragen over de procedure? Dewi Henneman Recruitmentadviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.