Werken bij Amsterdam UMC

Applicatiespecialist Gebouw Gebonden Applicaties

Wil jij dagelijks impact maken met het beheer van applicaties voor gebouwenbeheer, toegangscontrole, bewaking en parkeermanagement? In het Amsterdam UMC – een echte stad in de stad – zijn jouw expertise en inzet direct van betekenis!
Applicatiespecialist Gebouw Gebonden Applicaties
Vragen?
Solliciteer direct
32 36 uur per week
Dag diensten
Beide locaties Amsterdam UMC
Bepaalde tijd met uitzicht op vast
€ 3.598 - € 5.669
Reageer tot en met: 17 november 2025
Wat ga je doen?

In deze afwisselende rol heb je zowel een adviserende als coördinerende regierol over de aan jou toegewezen applicaties. Je schakelt de juiste expertise in binnen de dienst ICT en bent het belangrijkste aanspreekpunt voor de afdelingen waarvoor je ondersteuning levert.

Je werkt gestructureerd en projectmatig, neemt verantwoordelijkheid voor het gehele proces en ziet er scherp op toe dat de afspraken met leveranciers worden nagekomen. Je bent verantwoordelijk voor migratietrajecten en coördineert veranderingen, updates en aanpassingen. Je voert beheerwerkzaamheden uit in een complexe technische omgeving met bedrijfskritische applicaties. Ook zorg je dat de beheerdocumentatie helder en up-to-date is en lever je tweedelijns en derdelijns ondersteuning bij incidenten.

Daarnaast draag je actief bij aan projecten en borg je samen met leveranciers en overige stakeholders de voortgang en kwaliteit van de dienstverlening.

Wat neem je mee?
  • minimaal hbo werk- en denkniveau en ervaring in een vergelijkbare functie;
  • kennis en ervaring met ICT-techniek, methodes en projectmatig werken;
  • ervaring met beheer in een omgeving met gestructureerde processen;
  • vaardigheid in het opstellen van duidelijke beheerdocumentatie;
  • up-to-date kennis van ontwikkelingen binnen gebouwbeheer en applicatiebeheer;
  • goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, mondeling en schriftelijk.
Chella van Gelderen
Vragen over de procedure? Chella van Gelderen Recruitmentadviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.
Wat bieden we jou?

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 9/10: € 3.598 tot € 5.669 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
  • Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Je werkt in een enthousiast team Bedrijfsvoering (20 collega’s) binnen de dienst ICT. Je focust op gebouwgebonden applicaties (4 fte) en hebt een regierol richting collega’s, leveranciers en afdelingen. Samen werken jullie in het Amsterdam UMC: een stad in de stad waar techniek, zorg en ondersteuning samenkomen. Je krijgt te maken met een grote diversiteit aan projecten, systemen en gebruikers.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennismaken

De eerste sollicitatiegesprekken staan gepland op maandagmiddag 24 november, woensdagmiddag 26 november en donderdagmiddag 27 november. Wij vragen je hier alvast rekening mee te houden.

Heb je inhoudelijke vragen? Neem contact op met Wessel Vet, teamleider bedrijfsvoering, via 06 2135 3428 of w.vet@amsterdamumc.nl.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, recruitmentadviseur, via c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet geaccepteerd.