Administratief medewerker polikliniek Anesthesiologie en Pijngeneeskunde
Als administratief medewerker op de polikliniek Anesthesiologie en Pijngeneeskunde ben jij een belangrijke schakel in de zorg die wij elke dag leveren.
Op de polikliniek Pijngeneeskunde werk je aan administratieve taken die onmisbaar zijn voor het hele zorgproces. Jij houdt de planning soepel draaiend, verwerkt gegevens zorgvuldig en zorgt dat patiënten op het juiste moment op de juiste plek zijn. Dankzij jouw inzet blijft de kwaliteit van zorg hoog en het werk op de polikliniek goed georganiseerd.
Op de polikliniek Anesthesiologie draag je bij aan de voorbereiding van patiënten die een operatie krijgen. Tijdens de preoperatieve screening spreken zij verschillende zorgverleners, zoals een anesthesioloog, apothekersassistent en doktersassistent/administratief medewerker. Jij bent daarbij een waardevol onderdeel van dit multidisciplinaire team, waarin samenwerken vanzelfsprekend is. In jouw gesprekken met patiënten neem je een anamnese af: je stelt gerichte vragen, luistert aandachtig en legt hun verhaal helder vast. Tegelijkertijd registreer je de medische en administratieve gegevens volledig en overzichtelijk, zodat iedere patiënt met vertrouwen en een goede voorbereiding het verdere behandeltraject in kan gaan.
Heb je nog geen ervaring binnen de anesthesiologie of pijngeneeskunde? Geen probleem. Je wordt warm ontvangen door ervaren collega’s die je graag begeleiden en ondersteunen.
- een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de zorg, bijvoorbeeld als doktersassistent, medisch secretaresse of verzorgende IG;
- de bereidheid om aanvullende opleidingen of trainingen te volgen wanneer dat nodig is;
- goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- goede vaardigheden in MS Office (Outlook, Word en Excel); ervaring met andere digitale applicaties, waaronder Epic, is een pre, maar zeker geen must.
Je bent flexibel en voelt je prettig in een dynamische werkomgeving. Je houdt overzicht, stelt de juiste prioriteiten en blijft ook op drukke momenten rustig en nauwkeurig werken. Nieuwe situaties of veranderingen pak je snel op.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
- Inschaling in salarisschaal 5: €2.651 tot € 3.513 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris. Per 1 juli 2026 wordt het salaris conform cao UMC met 3,5% verhoogd.
- Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
- 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
- Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
- Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
- Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
- Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Je gaat aan de slag op de polikliniek Anesthesiologie en Pijngeneeskunde van Amsterdam UMC, locatie AMC. Hier verlenen we derdelijnszorg aan patiënten uit heel Nederland. Op de polikliniek Pijngeneeskunde behandelen we patiënten met uiteenlopende pijnklachten. Op de polikliniek Anesthesiologie begeleiden we patiënten die een operatie, onderzoek of behandeling onder anesthesie of sedatie ondergaan. We informeren hen over de mogelijkheden en bereiden hen zorgvuldig voor op hun ingreep.
De polikliniek Anesthesiologie en Pijngeneeskunde maakt onderdeel uit van de polikliniek Chirurgische specialismen. Je werkt in een betrokken team met administratief medewerkers, medici, verpleegkundigen en andere ondersteunende collega’s. De lijnen zijn kort en de samenwerking is prettig en persoonlijk. Je ontvangt hiërarchisch leiding van een teamleider en krijgt tegelijkertijd veel ruimte om zelfstandig te werken.
Binnen ons team staan kwaliteit, samenwerking en patiëntgerichte zorg centraal. We stimuleren initiatief en waarderen ideeën die bijdragen aan betere zorg en efficiëntere processen. De sfeer is open, collegiaal en gericht op ontwikkeling. De polikliniek is geopend van maandag tot en met vrijdag van 08.00 tot 16.30 uur.
We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.Na de sluitingsdatum ontvang je op de eerstvolgende werkdag een reactie op je sollicitatie.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Whitney Fleur, teamleider, via w.fleur@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
