Waarom Amsterdam UMC?

Via zijn netwerk hoorde Jelle lovende verhalen over het traineeship. “Het was op dat moment behoorlijk uniek in de zorg. Juist het brede en complexe karakter van een universitair medisch centrum sprak me aan: een plek waar zorg, onderzoek, onderwijs en innovatie samenkomen.” In plaats van tijdelijke opdrachten buiten de organisatie, wilde hij onderdeel worden van de interne verandering. “Meebouwen vanuit de kern, dat was precies wat ik zocht.”

Leren, groeien en een stevig netwerk opbouwen

“In het traineeship werk je op drie verschillende plekken binnen de organisatie. Daardoor krijg je een heel compleet beeld van hoe het ziekenhuis werkt én waar je zelf het verschil kunt maken. Dat is waardevol, zeker als je nog aan het ontdekken bent waar je precies naartoe wilt.”

Naast inhoudelijke opdrachten vormde het ontwikkelprogramma een essentieel onderdeel van het traject. “Ik gebruik nog dagelijks wat ik daar heb geleerd: over leidinggeven, samenwerken, maar ook over jezelf leren kennen.”

Ook het contact met andere trainees is Jelle bijgebleven. “Je komt terecht in een groep ambitieuze, betrokken mensen die elkaar uitdagen én verder helpen. Dat netwerk heb ik nog steeds, en dat is zowel leuk als ontzettend waardevol.”

Doorstroom naar programmamanager

Na afronding van het traineeship in februari 2023 stroomde Jelle door naar zijn huidige rol als programmamanager bij stichting DUTCH, een landelijk programma geïnitieerd door Amsterdam UMC. “Ik coördineer een team van zo’n 15 mensen en werk samen met onder andere het ministerie van VWS, ziekenhuizen, opleidingsinstellingen en technologiepartners. Het is een dynamische rol waar strategie, samenwerking en maatschappelijke impact samenkomen.”

Volgens Jelle heeft het traineeship hem daar goed op voorbereid. “De ervaringen die ik heb opgedaan – het schakelen tussen afdelingen, werken in complexe omgevingen, leren reflecteren – vormen nog altijd het fundament van mijn werk.”

Advies?

Voor wie nog twijfelt of het traineeship iets voor hem of haar is, heeft Jelle een helder advies: “Maak de stap. Of je nu al precies weet wat je wilt, of nog zoekende bent – dit traineeship helpt je om daarachter te komen. En wees niet bang voor momenten van twijfel, die horen erbij en brengen je vaak juist verder. Je krijgt binnen het traineeship volop de ruimte om je opdrachten en traject vorm te geven in lijn met jouw ontwikkelfase en persoonlijke leerdoelen. Dingen die je doet, hebben vaak blijvende waarde. Die flexibiliteit maakt dat je er écht veel uit kunt halen — zolang je er zelf ook energie in stopt.”

Zijn belangrijkste tip? “Durf te vragen. Dat vond ik vroeger spannend, maar het is nu onderdeel van mijn dagelijks werk. Hoe meer je vraagt, hoe meer je leert. En daar profiteer je de rest van je carrière van.”