Alvleesklierkanker blijft een van de meest uitdagende kankers om te behandelen, grotendeels vanwege de dichte fibrotische omgeving, die de werkzaamheid van conventionele therapieën belemmert. Dit samenwerkingsproject, uitgevoerd in samenwerking met het biofarmaceutische bedrijf iOnctura, richt zich op het verkennen van de biologische mechanismen die ten grondslag liggen aan de interactie tussen kankercellen en het tumorstroma. Centraal in het onderzoek staat het eerste antifibrotische medicijn dat in de oncologie wordt gebruikt en momenteel in klinische fase I-onderzoeken naar alvleesklierkanker zit, met als doel ons begrip van de effecten ervan te verdiepen en het therapeutische potentieel ervan te verbeteren.
Jouw verantwoordelijkheden zijn:
Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.
Amsterdam UMC Research BV ondersteunt wetenschappelijk onderzoek zonder winstoogmerk. Hiermee voorzien we onderzoekers in alles wat ze nodig hebben om te kunnen excelleren. Zo bieden onze principal investigators (PI's) en projectleiders begeleiding op het gebied van projectbeheer, finance en human resources. Bij medisch-wetenschappelijke onderzoeksprojecten wordt daarnaast ook ondersteuning op juridisch vlak geboden.
Bekijk de video voor meer informatie.
Het CRISPR Center van Amsterdam UMC is een toonaangevend kenniscentrum en faciliteitslaboratorium dat zich richt op het verbeteren van technologieën voor genoombewerking. Onze missie is om wetenschappelijk onderzoek te ondersteunen via state-of-the-art CRISPR-services, innovatie te bevorderen via baanbrekende projecten en onderwijs te bieden over CRISPR-technologieën. Het centrum werkt nauw samen met klinische en academische partners om CRISPR-onderzoek te vertalen naar zinvolle toepassingen. Dit project omvat nauwe samenwerking met de groep van Prof. Maarten Bijlsma bij het Laboratory of Experimental Oncology and Radiobiology (LEXOR) en het bedrijf iOnctura.
Tijdens de publicatieperiode worden sollicitaties continu behandeld. Als er voldoende geschikte kandidaten zijn, wordt de vacature eerder dan de sluitingsdatum gesloten. Stuur jouw sollicitatie op in het Engels.
De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op 16 december 2024. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Dr. Rodrigo Leite de Oliveira, Assistant professor and Head of the CRISPR Center via r.ld.oliveira@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Rhiannon Sandfort, Recruitment adviseur, via r.e.sandfort@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.