Je biedt praktische ondersteuning aan verschillende wetenschappelijke onderzoeksprojecten, gericht op arbeid en gezondheid. De projecten waar we op dit moment ondersteuning voor zoeken, zijn:  

• een project over de gezondheidseffecten van hybride werken; 
• een project over de inzet van Virtual Reality bij terugkeer naar werk; 
• een project binnen de Academische Werkplaats Opleiden, gericht op het opzetten en evalueren van een lerend netwerk om de opleiding van bedrijfsartsen te versterken en beter te laten aansluiten op de praktijk. 

Als onderzoeksmedewerker zijn je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden: 

• werven van deelnemers voor onderzoek, afspraken plannen en het verzorgen van interne en externe communicatie; 
• dataverzameling en -invoer en ondersteunen bij de dataverwerking en -analyse; 
• ondersteuning bij literatuuronderzoek, interviews en focusgroepen, en vragenlijstontwikkeling; 
• ondersteuning bij de uitvoering en coördinatie van onderzoeksactiviteiten. 

Je bent proactief, werkt nauwkeurig en gestructureerd. Ook ben je goed in organiseren en werk je graag samen in een team. Je neemt verder de volgende expertise en ervaring mee: 

• een (bijna) afgeronde masterstudie zoals Gezondheidswetenschappen, Psychologie, Bewegingswetenschappen of Sociale wetenschappen; 
• ervaring met dataverwerkingsprogramma’s zoals Excel en SPSS; 
• ervaring met Outlook is een pré; 
• ervaring met kwalitatief onderzoek (interviews of focusgroepen);
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.

Deze functie is bij uitstek geschikt als startersfunctie voor net afgestudeerde gezondheidswetenschappers, bewegingswetenschappers of sociale wetenschappers en biedt een leuk kijkje in de keuken van werken in de wetenschap! De rol van onderzoeksmedewerker is een mooie manier om je te oriënteren op of onderzoek iets voor jou is. Niet zelden stromen onderzoeksmedewerkers binnen onze afdeling door naar een promotie-onderzoek.