Als coördinator selectie ben jij de spil in de selectieprocedure voor de bacheloropleiding geneeskunde van de Faculteit der Geneeskunde VU Amsterdam. De selectie van aankomende geneeskundestudenten is complex en continu in beweging. Je zorgt samen met collega’s voor een soepel verloop van de selectieprocedure en pakt knelpunten proactief aan. Je (her)ontwerpt deelprocessen, voert inhoudelijke aanpassingen door en weegt verschillende belangen zorgvuldig af.
Je belangrijkste taken zijn:
Je hebt ervaring met selectie en/of de organisatie en uitvoering van hoger onderwijs. Je werkt zelfstandig, gestructureerd en houdt het hoofd koel onder tijdsdruk. In deze functie werk je intensief samen met verschillende collega’s en sta je regelmatig kandidaten en hun ouders te woord. Daarom beschik jij over uitstekende contactuele en communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit. Je hebt affiniteit met de doelgroep, de gezondheidszorg en het academisch onderwijs.
Verder breng je mee:
In de selectieperiode van januari tot april, met piekdrukte in februari en maart, verwachten we dat je fulltime beschikbaar bent.
Je werkt bij de Faculteit der Geneeskunde VU Amsterdam, waar je deel uitmaakt van het team Strategie en Beleid van Onderwijs (SBO). Je komt terecht in een werkomgeving waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan. SBO, bestaande uit 25 stafadviseurs, heeft als taak de bachelor- en masteropleiding Geneeskunde en de masteropleidingen Oncology, Personalized Medicine, Epidemiologie en HGZO beleidsmatig te innoveren, hierover te adviseren en te ondersteunen.
De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland in de week van 11 augustus. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Irene Enschedé, via i.e.enschede@amsterdamumc.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Dewi Henneman, recruitmentadviseur, via 06 21919443 of via d.r.henneman@amsterdamumc.nl
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.