Amsterdam UMC
Werken bij Amsterdam UMC
Facilitair Medewerker Textiel
medewerker textiel
- Aantal uur: 20 • 24 uur per week
- Diensten: Dag diensten
- Werklocatie: Locatie VUmc
- Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
- Salaris: € 2.574 - € 3.094
- Reageer tot en met: 12 mei 2024
Solliciteer direct Reageer binnen 7 dag(en)
Wat ga je doen?
Als facilitair medewerker textiel is de dagelijkse bedrijfsvoering met betrekking tot de uitgifte, inname en vervanging van werkkleding, platgoed (beddengoed en overige linnen), gordijnen en personeelskluizen bij Amsterdam UMC, locatie VUmc, volledig in jouw beheer. Je zorgt voor een accurate verwerking, conform vooraf bepaalde afspraken en instructies. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het aansturen van werkstudenten.
De werktijden zijn van maandag tot en met vrijdag tussen 6.30 uur en 14.00 uur.
Vragen over deze functie?
Wat neem je mee?
- Mbo werk- en denkniveau.
- Je hebt een goede conditie en lichamelijke gezondheid, omdat je dagelijks veel moet lopen, zware containers moet voortduwen en veel moet tillen.
- Je beheerst de Nederlandse taal (minimaal niveau B2).
- Je kunt op een basisniveau omgaan met computers en kunt nieuwe systemen goed eigen maken.
- Je bent klantgericht, gastvrij en kunt goed communiceren.
- Je bent flexibel (bijvoorbeeld m.b.t. werktijden).
Wat bieden we jou?
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
- Inschaling in salarisschaal 3: € 2.574 tot € 3.094 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
- Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
- Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
- Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
- Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?
De unit textiel is onderdeel van het facilitair bedrijf van locatie VUmc. Het facilitair bedrijf ondersteunt het primaire proces van Amsterdam UMC en levert diensten van voornamelijk materiële aard (voeding, schoonmaak en textiel, patiëntenvoorzieningen, transport en front office). Het team textiel zorgt ervoor dat alle medewerkers van VUmc elke dag weer de beschikking hebben over schone dienstkleding. Ook het monitoren van voorraden van linnengoed is een hoofdtaak van dit team.
De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie.
Wat kun je verwachten?
Een baan in onze prachtige hoofdstad
Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)
Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen
Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis
Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt
Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen
Twee grote locaties, goed voor je stappenteller!
Je hebt meer dan 19000 collega’s die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennen
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken
Kandidaten worden doorlopend uitgenodigd voor een gesprek en de vacature zal sluiten wanneer we een geschikte kandidaat gevonden hebben.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij de Teamleiders Textielverzorging:
- Mark van der Molen (m.vandermolen1@amsterdamumc.nl) of
- Kamal Kajji (k.kajji@amsterdamumc.nl).
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Rhiannon Sandfort, Recruitment adviseur, via r.e.sandfort@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.