Werken bij Amsterdam UMC

Controller

Ben jij een controller die het verschil wil maken in een dynamische werkomgeving? Bij Amsterdam UMC zijn we op zoek naar een nieuwe collega voor ons team Planning & Control. Kom jij ons team versterken en helpen de financiële processen naar een hoger niveau te tillen?
32 36 uur per week
Beide locaties Amsterdam UMC
bepaalde tijd met uitzicht op vast
€ 3.493 - € 5.504
Wat ga je doen?

Als controller bij Amsterdam UMC ben jij essentieel voor het beheer van begrotingen, kostprijsberekeningen en rapportages. Je werkt met geavanceerde tools (zoals Logex), verzamelt data en zorgt voor betrouwbare en gedetailleerde financiële rapportages. Concreet ga jij:

  • Beheren en optimaliseren van tools voor begrotingen en kostprijsberekeningen
  • Controleren van data en rapportages om nauwkeurigheid te waarborgen
  • Het opstellen van heldere, betrouwbare financiële rapportages
  • Beheren van de toegang tot belangrijke financiële tools
  • Samenstellen van dossiers voor accountantscontroles

Je zorgt er daarmee voor dat Amsterdam UMC beschikt over betrouwbare managementinformatie die de organisatie verder helpt.

Wat neem je mee?

Jij bent de perfecte kandidaat voor deze functie als je:

  • Een afgeronde HBO-opleiding hebt in Bedrijfskunde, Accountancy, Bedrijfseconomie of een vergelijkbare richting
  • Ervaring hebt in een controllerfunctie is een pré
  • Een sterke affiniteit hebt met digitalisering en tools snel en efficiënt kunt implementeren. Je kunt niet zonder Excel en hebt ervaring met procesoptimalisatie
  • Uitstekende beheersing hebt van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
  • Voldoening haalt uit het verbeteren van processen en analytisch kijkt naar mogelijkheden voor efficiëntieverbetering
  • Een hands-on mentaliteit hebt en pragmatisch aanpakt
  • Werkinstructies helder en nauwgezet volgt en deze ook overbrengt naar je collega's
Chella van Gelderen
Vragen over de procedure? Chella van Gelderen Recruitment adviseur
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met mij.
Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 10: € 3.493 tot € 5.504 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
  • Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Je komt te werken in het centrale Planning en Control team van de Dienst Financiën van Amsterdam UMC. Dienst Financiën bewaakt en optimaliseert financiële processen, zorgt voor correcte financiële rapportages en adviseert over financiële beslissingen. Daarbij ondersteunt Dienst Financiën de Raad van Bestuur en de decentrale eenheden in de besturing van en besluitvorming binnen onze organisatie. Afdeling Planning & Control is één van de afdelingen binnen Dienst Financiën en is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van een integrale planning & control cyclus binnen Amsterdam UMC.  

In het centrale Planning & Control team krijg je zo’n 17 directe zeer kundige collega’s die niet alleen op het gebied van Financiën veel ervaring hebben, maar ook op allerlei andere gebieden vanuit hun eerdere werkervaring. Een leuk en divers teams dus, waar ruimte is om persoonlijk te groeien en te leren.  

Jouw direct leidinggevende is de Manager Planning & Control, maar je zal ook heel nauw samenwerken met jouw collega controllers en business controllers binnen team Planning en Control. Daarnaast heb je veel contact met onze collega’s van de financiële administratie en collega’s die werkzaam zijn bij divisie- en diensten. Kortom, je gaat een veelzijdige en afwisselende werkomgeving treffen.    

Sinds 1 januari 2024 is de juridische fusie tussen AMC en VUmc een feit en werken wij als team Amsteloverstijgend. Dit houdt in dat je als controller werkzaam bent voor zowel locatie AMC als locatie VUmc. Verder werken wij hybride, maar we treffen iedereen van ons team minimaal één dag per week op één van beide locaties van Amsterdam UMC.  

Werken bij Amsterdam UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd. Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! 

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie. 

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Lees meer op onze pagina diversiteit & inclusie.
Laten we kennis maken

Heb je nog vragen?  

Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kun je terecht bij Lisette Eggermont, Manager Planning & Control en plaatsvervangend Directeur Financiën via 06-48 71 49 64 of l.eggermont@amsterdamumc.nl.   

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, Recruitment adviseur, via 06-25 71 60 53 of c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl. 

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.