'Datagedreven Werken' en 'Samen Digitaal' zijn twee grote strategische programma's binnen Amsterdam UMC. In deze programma’s worden de initiatieven en ideeën van Amsterdam UMC met betrekking tot data (voor zorg, onderzoek, opleiden) en digitale zorg gebundeld.

Het programma 'Samen Digitaal' heeft als doel om de zorg te optimaliseren via digitalisering, communicatie en samenwerking, met patiënten, verwijzers en samenwerkingspartners. Dit draagt bij aan een toekomstgerichte inrichting van zorgprocessen. 

Het programma 'Datagedreven Werken' heeft als doel om data binnen Amsterdam UMC optimaal te benutten als ondersteuning voor beslissingen en verbeteringen in werkprocessen op alle niveaus in de organisatie.

In deze functie kom je voor de helft van de tijd te werken in het team van het programma ‘Samen Digitaal’. De andere helft van de tijd werk je in het team van het programma ‘Datagedreven Werken’. 

Voorbeelden van projecten die je binnen deze functie oppakt zijn: het versturen van Polinieuws, het opstellen van voorlichtingsmaterialen voor medewerkers over digitale zorgtoepassingen of het ontwikkelen en implementeren van communicatieplannen die medewerkers stimuleren om data effectief te gebruiken in hun dagelijkse werkzaamheden. Goede communicatie richting medewerkers is hierbij essentieel.

• Als communicatiemedewerker is het jouw verantwoordelijkheid om de samenhang tussen de verschillende communicatie uitingen richting de medewerker te waarborgen.
• Ook ben je verantwoordelijk voor het inhoudelijk optimaliseren van communicatie uitingen: je leest kritisch mee met voorstellen ten aanzien van voorlichting en trainingsmaterialen voor de medewerkers binnen Amsterdam UMC.
• Minimaal twee keer per jaar wordt er een huisbrede campagne georganiseerd op het gebied van digitalisering.
• Bovendien vindt er twee keer per jaar een symposium plaats op het gebied van Datagedreven Werken. Ook hierin heb je een centrale rol voor de communicatie richting medewerkers en onderlinge afstemming.

Binnen deze rol schakel je met veel verschillende stakeholders, zoals het project implementatieteam, het EPD-team (EPD = elektronisch patiëntendossier), de Dienst Communicatie en verandermanagers op het gebied van data en digitalisering. Kortom: een uitdagende rol waarin je zowel adviserend, verbindend als uitvoerend werkt.

Wij zoeken iemand die vol enthousiasme aan de slag wil met de communicatievraagstukken gericht op de medewerkers van Amsterdam UMC rondom data en digitalisering.

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding communicatie of marketing.
• Bij voorkeur heb je ervaring met patiëntcommunicatie en/of ervaring in de zorg.
• Affiniteit met data en digitalisering is een voordeel.
• Je vindt tactisch/operationeel werk leuk.
• Aantoonbaar goed in teksten schrijven en het ontwerpen van communicatiemiddelen.
• Je bent creatief, ondernemend en je vindt het leuk om nieuwe projecten op te pakken.
• Je werkt zelfstandig en bent proactief.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Je bent een teamspeler die effectief kan samenwerken met diverse stakeholders.