Als communicatie- en administratiemedewerker heb jij een centrale rol binnen het stafbureau van Cancer Center Amsterdam.
In samenwerking met onze nieuwe communicatieadviseur zet jij Cancer Center Amsterdam zowel intern als extern op de kaart. Denk hierbij aan het maken van content voor de nieuwsbrief en de sociale kanalen maar ook aan contact met zorgprofessionals en onderzoekers en het organiseren van evenementen om de betrokken medewerkers te blijven verbinden aan Cancer Center Amsterdam. Daarnaast ondersteun je en werk je samen met meerdere collega’s van het stafbureau en ben je verantwoordelijk voor een aantal afdelingstaken.
Binnen deze dynamische omgeving weet jij je goed staande te houden. Je houdt ervan om zaken te regelen en je gaat zelfstandig op zoek naar effectieve oplossingen voor problemen.
Je houd je onder andere bezig met:
In deze functie ben jij een spin-in-het-web en pak jij diverse soorten werkzaamheden op. Jij weet goed je weg te vinden in de organisatie en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Tijdens drukte weet jij altijd het hoofd koel te houden, je bent flexibel, enigszins technisch onderlegd, neemt waar nodig initiatief en kunt snel schakelen, een echte duizendpoot dus!
Daarnaast vragen wij:
Je komt te werken in een team van 12 personen dat aangestuurd wordt door een manager en op oncologisch vlak ondersteuning biedt aan het onderzoek, de zorg, het onderwijs en de samenwerking in de regio. Binnen het team zul je nauw samenwerken met de communicatieadviseur.
Er worden regelmatig uitjes georganiseerd voor het team zoals escaperooms, borrels, etentjes, kookcursussen, etc.
Cancer Center Amsterdam is gevestigd in het gloednieuwe Research en Diagnostiek Centrum ADORE van Amsterdam UMC.
Gedurende de publicatieperiode worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Gitta Kuipers, beleidsmedewerker Cancer Center Amsterdam, via gk.kuipers@amsterdamumc.nl of Michiel Siroen, manager Cancer Center Amsterdam, via m.p.c.siroen@amsterdamumc.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Tanja Hart, Recruitment adviseur, via 06-21603178 of via tanja.hart@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.