Werken bij Amsterdam UMC

Verpleegkundige traumachirurgie en plastische chirurgie

Werken als verpleegkundige op een afwisselende afdeling met een hoogcomplex zorgaanbod!
Verpleegkundige traumachirurgie en plastische chirurgie
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 32 36 uur per week
  • Diensten: Wisselende diensten
  • Specialisme: Chirurgisch Specialismen
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 2.422 - € 3.280
  • Reageer tot en met: 7 januari 2022
Solliciteer direct Reageer binnen 36 dag(en)
Wat ga je doen?

Gezien het semi acute en electieve patiëntenaanbod en de complexiteit van de te verlenen zorg, worden er hoge eisen gesteld aan de flexibiliteit, kennis en vaardigheden van onze verpleegkundigen. Onze patiënten behoeven intensieve zorg, doordat er bij de patiënten vaak een na ongeval psychische problematiek ontstaat en soms ook blijvende invaliditeit.

De specialismen brengen enerzijds veel verpleegtechnische handelingen met zich mee maar de psychosociale begeleiding is ook een belangrijk component. Deze combinatie maakt onze afdeling tot een hele boeiende, leerzame en uitdagende werkplek.

Je maakt deel uit van een multidisciplinair team behandelaars. Binnen dit team heb je niet alleen je eigen zorgtaken en verantwoordelijkheden, maar vervul je ook een belangrijke rol in de coördinatie van zorg met de diverse disciplines:

- Je geeft voorlichting, informatie en begeleiding aan onze patiënten en hun familieleden;
- Je bent enthousiast over kwaliteitsverbetering op onze afdelingen en dit uit zich door actief te participeren binnen een aandachtsgebied;
- Het coachen van studenten verpleegkunde is een belangrijk onderdeel van je werkzaamheden op onze afdeling.

Vragen over deze functie?
Joyce Konings Joyce Konings +31623715782 Recruitment Adviseur
Wat neem je mee?
  • Een BIG registratie voor verpleegkundige met HBO werk- en denkniveau.
  • Bij voorkeur klinische werkervaring.
  • Flexibiliteit en enthousiasme, waarbij je staat voor kwalitatieve goede zorg.
  • Teammentaliteit, initiatief en een proactieve, coachende houding. 
Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

De verpleegafdeling van traumatologie en plastische chirurgie is een afdeling van 24 bedden. De patiëntenzorg binnen onze afdeling is met name gericht op behandeling van ongeval patiënten en plastisch chirurgische patiënten, met o.a. het aandachtsgebied de genderchirurgie. 

Naast de traumatologie en plastische chirurgie worden er ook patiënten van het specialisme chirurgische oncologie verpleegd.

Wil je alvast een kijkje achter de schermen? Volg dan ons Instagramaccount!

Wat kun je verwachten?
Een dynamische werkomgeving in onze hoofdstad
Een hecht, competent en divers team dat werkt met compassie
Complexe zorg en innovatie vormen de rode draad in je werk
Werk gericht op verbeteren van de zorg
Een werkplek dicht bij wetenschappelijk onderzoek waardoor nieuwe bevindingen en technieken snel in de dagelijkse zorg worden toegepast
We zijn volop in beweging en verwachten dat ook van jou
Naast complexe zorg bieden we ook generalistische zorg: dus ook die kennis moet je op peil houden
Ondanks jouw goede zorg heb je het leven van je patiënt niet altijd in de hand
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Je bent van harte welkom om een dag(deel) mee te lopen om vast kennis te komen maken met de afdeling en team!

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Marjan Ouwens, Hoofd zorgeenheid, via telefoonnummer: 020 - 444 0821. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Joyce Konings, Recruitment Adviseur, via 06-50087689. 

Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.