Een senior vervult binnen het team de rol van aanvoerder, heeft een voorbeeldfunctie en steekt letterlijk en figuurlijk zijn/haar nek uit binnen het team. Om deze functie succesvol te kunnen uit oefenen is het nodig dat je goed in staat bent om in complexe situaties hoofd- en bijzaken uit elkaar te kunnen houden. In gesprek kun je gerichte vragen stellen om mogelijke oorzaken van een probleem te achterhalen. Je vindt het leuk om je kennis, vaardigheden en attitude op een inspirerende wijze over te dragen op collega’s.
Je bent minimaal 2 jaar in het bezit van het diploma operatieassistent en je hebt een dienstverband van minimaal 27 uur per week. Het aandachtsgebied voor deze functie ligt bij de MKA, Kinderurologie en kinder-KNO
Met jouw kennis en ervaring op MKA, kinder- urologie en kinder- KNO gebied ondersteun je praktisch op de werkvloer en draag je bij aan het opstellen en bijwerken van protocollen. Bij de implementatie van nieuwe procedures draag je zorg voor voorlichting en instructie. Als schakel tussen specialistenen de werkvloer zorg je voor een hoog kwaliteitsniveau en ben je medeverantwoordelijk voor het beschikbaar houden van apparatuur en instrumenten.
Flexibiliteit, creativiteit, assertiviteit en discipline zijn belangrijke competenties! Je bent proactief en resultaatgericht. Je bent een echte teamspeler. Je weet mensen te verbinden en te motiveren. Je wilt een bijdrage leveren aan het opleiden van een hooggekwalificeerd team om kwalitatief hoogwaardige en veilige zorg te leveren.
Het operatiecentrum is verdeeld over twee locaties (AMC en VUmc) Deze senior functie is voor locatie AMC. Je wordt één dag per week ingepland voor deze werkzaamheden en je zult circa 1 dag per twee weken ingepland worden voor coördinatietaken. Voor de zorgtaken blijf je werkzaam als operatieassistent en draai je mee in het 24 uurs rooster.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij: Karina Hoek via k.hoek@amsterdamumc.nl en Carin van Keulen via g.l.vankeulen@amsterdamumc.nl.
Heb je interesse in deze uitdaging van senior MKA, (kinder) urologie en (kinder) KNO? Solliciteer dan nu en kom ons team versterken!
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, Recruitment Adviseur, via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.