Werken bij Amsterdam UMC

Psychiatrisch verpleegkundige HIC

Op de HIC (locatie AMC) bieden wij psychiatrische zorg aan patiënten die zich in de acute fase van hun ziek zijn bevinden. Heb jij doorzettingsvermogen én zie je de mens achter de stoornis?
Psychiatrisch verpleegkundige HIC
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 32 36 uur per week
  • Diensten: Dag diensten
  • Specialisme: Neuro/hoofd/hals
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 2.422 - € 3.280
  • Reageer tot en met: 9 december 2021
Solliciteer direct Reageer binnen 3 dag(en)
Wat ga je doen?

Zorg op maat, behandelingen gericht op snelle symptoomreductie en stabilisatie van het ziektebeeld. Dit is waar het om draait op HIC van de afdeling psychiatrie. Er wordt 24 uurs zorg geboden aan patiënten met een psychiatrische aandoeningen die zich in de acute fase van hun ziek zijn bevinden en daarbij hoge intensieve zorg en begeleiding nodig hebben. Bij onze patiënten is er sprake van hoogcomplexe multiproblematiek wat wordt behandeld binnen een vrijwillig of gedwongen kader. Als psychiatrisch verpleegkundige HIC heb je een breed scala aan taken en verantwoordelijkheden:

  • Het begeleiden van patiënten in deze moeilijke fase;
  • Bieden van zorg op maat, samenwerken binnen een dynamisch multidisciplinair team;
  • Werken op basis van de nieuwste kwaliteitseisen & wetenschappelijke ontwikkelingen;
  • Ook onderzoek is een factor van groot belang binnen de kliniek: onderzoek naar o.a. het ontstaan en beloop van psychotische stoornissen, effecten van medicatie en de invloed van drugsgebruik op de psychose, etc. Hiertoe wordt samengewerkt met verschillende (buitenlandse) klinieken.
Vragen over deze functie?
Joyce Konings Joyce Konings +31623715782 Recruitment Adviseur
Wat neem je mee?
  • Een hbo-v diploma óf een mbo-v diploma met 2-4 jaar relevante werkervaring (relevante stages tellen ook mee).
  • Certificaat van De-escalerende Interventie Methode (DIM) of bereidheid deze te volgen.
  • Een groot de-escalerend vermogen, waarbij je staat voor herstel ondersteunend werken.
  • Doorzettingsvermogen. Je staat stevig in je schoenen en kunt goed reflecteren en relativeren. 
  • Je ziet de mens achter de stoornis en maakt je graag hard voor evidence based werken bij een hoogcomplexe patiëntpopulatie.
  • Enthousiasme en gezonde dosis humor!
Wat bieden we jou?
  • Wij bieden in eerste instantie een arbeidsovereenkomst aan voor 12 maanden, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Wij zijn een innovatief team van verpleegkundigen waarbij communicatie zowel binnen de discipline als interdisciplinair en natuurlijk met onze patiënten en hun systeem van groot belang is. Wij werken vanuit herstel gerichte zorg waarbij wij altijd proberen te kijken naar wat een patiënt nog wél kan om hun gezonde kant te benadrukken en waar de patiënt zelf en zijn omgeving behoefte aan heeft. Zo werken wij met de eerste 5 minuten methodiek, de presentiebenadering en continue inzet om vrijheidsbeperking te voorkomen.

In de blog van Saar kun je lezen wat het werk op de HIC nou zo interessant maakt. Neem een virtuele tour over de afdeling of laat je inspireren door onze collega’s te volgens op Instagram via @zustersinhetzwart.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor eenieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. 

Wat kun je verwachten?
Een dynamische werkomgeving in onze hoofdstad
Een hecht, competent en divers team dat werkt met compassie
Complexe zorg en innovatie vormen de rode draad in je werk
Werk gericht op verbeteren van de zorg
Een werkplek dicht bij wetenschappelijk onderzoek waardoor nieuwe bevindingen en technieken snel in de dagelijkse zorg worden toegepast
We zijn volop in beweging en verwachten dat ook van jou
Naast complexe zorg bieden we ook generalistische zorg: dus ook die kennis moet je op peil houden
Ondanks jouw goede zorg heb je het leven van je patiënt niet altijd in de hand
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Jolanda de Klerk (hoofdverpleegkundige), via j.h.deklerk@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Joyce Konings via j.p.a.konings@amsterdamumc.nl. 

Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.