Werken bij Amsterdam UMC

Hyperthermie Specialist

Wil jij bijdragen aan het ontwikkelen, toepassen en analyseren van nieuwe behandeltechnieken en –protocollen? Word dan Hyperthermie specialist bij Amsterdam UMC!
Hyperthermie Specialist
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 28 32 uur per week
  • Werklocatie: Beide locaties Amsterdam UMC
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 3.230 - € 5.088
Wat ga je doen?

Hyperthermie is een speerpunt van de afdeling Radiotherapie en heeft een leidende positie in de wereld, waarbij er jaarlijks 150 patiënten behandeld worden met de combinatie hyperthermie en radiotherapie . Als hyperthermie specialist ben je dan ook betrokken bij complexe apparatuur en nieuwe protocollen bij deze ontwikkelende medisch specialistisch behandeling. Naast het uitoefenen van de directe patiëntenzorg ligt het zwaartepunt van deze functie op het ontwikkelen, toepassen en analyseren van nieuwe behandeltechnieken en van nieuwe behandelprotocollen. De apparatuur en protocollen ontwikkeld in ons instituut worden momenteel ook in buitenlandse instituten in gebruik genomen, waarbij je een grote rol gaat spelen in het begeleiden van dit proces. Dit werk gebeurt in nauwe samenwerking met de hyperthermielaboranten, de medisch specialisten en fysici/technici van de afdeling Radiotherapie, en natuurlijk ook met collega’s bij hyperthermieafdelingen in Nederland en de wereld. Technische innovatie en ontwikkeling van nieuwe klinische protocollen zal dan ook minstens 50% van de invulling van deze functie zijn.

Vragen over deze functie?
Charlotte Veen Charlotte Veen +31621909282 Recruitment adviseur
Wat neem je mee?
  • Je hebt WO werk- en denkniveau op het gebied van medische technologie en klinische toepassing.
  • Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden waardoor je makkelijk contact maakt en inspeelt op de behoeften van de patiënt.
  • Je beschikt over een stimulerende stijl van werken, zowel in de behandeling van kankerpatiënten als in het initiëren van veranderingen op technisch en medisch gebied.
  • Je bent flexibel en een enthousiaste multidisciplinaire teamspeler.
  • Jij zoekt doorlopend naar verdieping in je vakgebied en past dit direct toe.
  • Je beschikt over een hoge mate van zelfstandigheid.
Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 10: € 3.230 tot € 5.088 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Onze afdeling radiotherapie onderscheidt zich door de meest moderne apparatuur bestaande uit 12 lineaire versnellers met Conebeam CT, MRIdians, 4 CT’s en heeft een uitgebreide praktijk voor brachytherapie en hyperthermie.

We passen de nieuwste technieken toe op brachytherapie en hyperthermie waarmee we internationaal aanzien genieten. Jaarlijks behandelen we ruim 4000 nieuwe patiënten.

De afdeling Radiotherapie werkt op vier locaties: VUmc (hoofdlocatie), AMC, Hoorn en Almere. De hyperthermie is tot 2025 gevestigd op locatie AMC waarna het overgaat naar onze hoofdlocatie VUmc.

Ook na werktijd zijn we samen behoorlijk actief: als afdeling hebben we een eigen voetbal-, hockey- en volleybalteam waar jij je bij aan kunt sluiten!

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie.
Wat kun je verwachten?
Een baan in onze prachtige hoofdstad
Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)
Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen
Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis
Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt
Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen
Twee grote locaties, goed voor je stappenteller!
Je hebt meer dan 15000 collega’s die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennen
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Kandidaten zullen doorlopend worden uitgenodigd voor gesprekken en de vacature sluit wanneer we een geschikte nieuwe medewerker hebben gevonden.

Wil je eerst een dag meelopen? Dat kan altijd! Meld je hiervoor aan bij Dr. J. Crezee via 0205667963 of h.crezee@amsterdamumc.nl 

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Dr. B.V. Balgobind, Radiotherapeut-oncoloog via 0207327199 of b.v.balgobind@amsterdamumc.nl.  

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Charlotte Veen, Recruitment Adviseur, via 0621909282 of c.s.veen@amsterdamumc.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.