Werken bij Amsterdam UMC

Datamanager / Trial nurse

Datamanager (trial nurse) gezocht voor de internationale DIONYSIUS studie!
Datamanager / Trial nurse
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 16 36 uur per week
  • Specialisme: AMC Medical Research B.V.
  • Contractvorm: bepaalde tijd
  • Salaris: € 2.769 - € 3.712
  • Reageer tot en met: 26 oktober 2021
Solliciteer direct Reageer binnen 9 dag(en)
Wat ga je doen?

De datamanager/trial nurse zal zich bezighouden met de ondersteuning van de (inter)nationale vaatchirurgische centra die patiënten includeren, de HZT-centra voor het monitoren van de HZT-behandelingen en het verzamelen van de studiedata tijdens de follow-up periode.

Vragen over deze functie?
Tanja Hart Tanja Hart +31621603178 Recruitment adviseur
Over het project

De DIONYSIUS trial is een gerandomiseerde klinische studie naar de effecten van hyperbare zuurstof therapie (HZT) bij diabetische patiënten die een ischemische wond aan een been of voet hebben. Deze patiënten worden in het algemeen behandeld door vaatchirurgen en kunnen loten voor aanvullende HZT in een van de 10 nabijgelegen HZT-centra in Nederland, of centra in Curaçao, Engeland, Australië, Italië, Spanje of Zuid-Afrika. Het doel van HZT is vooral om amputaties te voorkómen en wondgenezing te bevorderen. De drie jaar durende trial zal in april in Nederland starten en vervolgens ook in de andere deelnemende landen. Voor de geplande interim-analyse zullen 272 patiënten geïncludeerd moeten worden.

Wat neem je mee?

Je bent gezondheidswetenschapper, verpleegkundige, basisarts, bachelor student geneeskunde of je hebt een HBO diploma (master) met ervaring in het ondersteunen van multicenter klinische trials. Je bezit goede communicatieve eigenschappen, zodat je clinici kunt motiveren om geschikte patiënten voor de studie te vinden en de studiedata te verzamelen. Je spreekt goed Nederlands, Engels en bij voorkeur ook Spaans en/of Italiaans om de deelnemende internationale centra te kunnen ondersteunen. Je kunt werken met Word, Excel en bij voorkeur ook Castor om de studiedata te verwerken.

Wat bieden we jou?
  • Een vliegende start van jouw carrière in het onderzoekswerk.
  • Alle ruimte voor jouw drive om de zorg van morgen vorm te geven.
  • Werken aan grootschalig én eigen onderzoek, met gemotiveerde collega’s uit alle hoeken van de wereld.
  • Een contract voor 12 maanden (verlenging mogelijk voor de duur van het project (max 2 jaar).
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris. Afhankelijk van jouw specifieke profiel kijken we naar het best passende pakket aan arbeidsvoorwaarden.
  • Het aantal uur per week is in overleg; we denken graag met je mee hoe we deze aanstelling (fulltime of parttime) vorm kunnen geven. Dus spreekt de functie je inhoudelijk aan en herken je je in het profiel maar heb je vragen of twijfels over de arbeidsvoorwaarden, neem dan in ieder geval contact met ons op
  • Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.
  • Uitstekende bereikbaarheid met het OV en vergoeding van een groot deel van je reiskosten. Daarnaast hebben we voldoende parkeerplaatsen voor de deur én een goede fietsregeling.
Waar ga je werken?

Deze studie wordt uitgevoerd vanuit de afdeling Chirurgie op locatie AMC (onderdeel van Amsterdam UMC), waar veel onderzoek plaatsvindt binnen de diverse chirurgische subspecialismen en dus diverse promovendi, onderzoekers en datamanagers actief zijn. Je directe collega’s zijn een promovendus en zijn begeleiders; twee vaatchirurgen, de hoogleraar hyperbare- & duikgeneeskunde en de hoogleraar evidence-based medicine & shared decision-making. Er is makkelijk contact te leggen met collega-onderzoekers en datamanagers.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor eenieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. 

Wat kun je verwachten?
Een baan in onze prachtige hoofdstad
Werken bij de meest favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)
Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen
Wij zorgen niet alleen voor onze patiënten, maar ook voor jou
Samenwerking kenmerkt zich door onderling vertrouwen en interesse voor elkaar
Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis
Amsterdam UMC innoveert continu, je moet dus om kunnen gaan met verandering
Op locatie VUmc kun je beperkt parkeren, maar met het OV stap je voor de deur uit
Op locatie AMC is het vaak iets langer lopen naar je werkplek, maar daardoor springt je stappenteller sneller op groen
Een volle agenda, want onze personeelsvereniging organiseert veel leuke activiteiten
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij D.T. Ubbink, Hoogleraar EBM en SDM via d.ubbink@amsterdamumc.nl of Robin Brouwer, PhD Student via r.j.brouwer@amsterdamumc.nl 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Tanja Hart, Recruitment adviseur, via 06-21603178 of t.hart@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.