Werken bij Amsterdam UMC

Senior medisch technicus

We zoeken een medisch technicus die snel kan schakelen tussen wisselende prioriteiten, en zich staande houdt in een dynamische en soms hectische werkomgeving die een academisch ziekenhuis met zich mee kan brengen.
Senior medisch technicus
Vragen?
Solliciteer direct
  • Aantal uur: 36 uur per week
  • Diensten: Dag diensten
  • Werklocatie: Locatie VUmc
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 3.514 - € 4.817
Wat ga je doen?

Als medisch technicus in het supportteam Radiologie en Nucleaire Geneeskunde (RNG) ben je medeverantwoordelijk voor het beschikbaar stellen en optimaal laten functioneren van medische techniek. De focus ligt hierbij op de gehele levenscyclus van beeldvormende apparatuur. Denk hierbij aan innovatieve echografie-, CT-, MRI-, PET/CT-apparatuur met dito software en ICT-componenten.

Je werkzaamheden m.b.t. technisch beheer zijn zeer gevarieerd. Het ene moment ben je bezig met preventief onderhoud of het oplossen van storingen, het andere moment adviseer of instrueer je zorgafdelingen. Je neemt deel aan projecten en begeleidt onderhoudsfirma’s.

Je onderhoudt contact met klinisch fysici en stralingsdeskundigen ten aanzien van kwaliteitstesten, en waar mogelijk voer je deze controles zelfstandig uit. Je werkzaamheden gebeuren in nauw contact met collega’s, gebruikers en firma’s. Hierbij bewaak je ook de financiële kant. Je voert een accurate technische administratie ten aanzien van je werkzaamheden.

De technicus die we zoeken kan snel schakelen tussen wisselende prioriteiten en houdt zich staande in een dynamische en soms hectische werkomgeving die een academisch ziekenhuis met zich mee kan brengen. Vanzelfsprekend krijg je de mogelijkheid om je kennis te verbreden via het volgen van de benodigde (apparatuur-)trainingen en cursussen.

Kortom, een leuke uitdagende baan met veel diversiteit in technologie, werkzaamheden en contacten.

Omdat er binnenkort twee technici vertrekken werven we nu voor twee senior medisch technici.

Vragen over deze functie?
Chella van Gelderen Chella van Gelderen +31625716053 Recruitment adviseur
Techniek, Vastgoed, Finance en IT
Wat neem je mee?

We hebben plek voor een enthousiaste collega die breed inzetbaar is op een scala aan beeldvormende apparatuur.

Jij bent sociaal en communicatief zeer vaardig en kan goed met hectische situaties omgaan. Je toont initiatief, pakt proactief zaken op en durft verantwoordelijkheid te nemen. Je bent in staat om je eigen werkzaamheden te plannen, en bereid om voor jouw collega’s zaken op te pakken.

 Functie-vereisten:

  • Je hebt een vakgerichte technische opleiding op mbo+/hbo-niveau zoals medische techniek, instrumentatietechniek, elektronica of elektrotechniek;
  • Stralingsdiploma 5B of vergelijkbaar, of diploma Toezichthoudend medewerker stralingsbescherming (Tms), danwel de bereidheid deze te behalen;
  • Je bent in het bezit van de diploma’s INTOP medische technologie A en B, of bereid deze te behalen;
  • Je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • Kennis van wet- en regelgeving m.b.t. medische technologie is een pré;
  • Je hebt kennis van, en affiniteit met, ICT / netwerken;

Als je jezelf hierin herkent en je hebt ervaring in een (elektro)technische onderhouds- en/of adviesomgeving en je wilt graag je kennis en ervaring inzetten in een maatschappelijk betrokken werkomgeving, komen we graag met je in contact!

Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 9: € 3.514 tot € 4.817 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring, aanloopschaal mogelijk). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van Amsterdam UMC
Waar ga je werken?

De afdeling medische technologie maakt deel uit van de dienst Huisvesting Vastgoed en Techniek, die verantwoordelijk is voor het (ver)bouwen en onderhouden van alle medische techniek, gebouwen, terreinen van het Amsterdam UMC, locaties AMC en VUmc. Je werkt daarnaast nauw samen met de professionals op de afdeling radiologie & nucleaire geneeskunde.

De afdeling medische technologie biedt technische ondersteuning aan de zorgafdelingen met professionele medisch instrumentatietechnici en klinisch automatiseringstechnici. Deze technici zijn verantwoordelijk voor het technisch beheer van medische apparatuur en applicaties, waaronder het uitvoeren van onderhoud, oplossen van storingen en het geven van een technisch advies. 

Als afdeling merken we dat de medische apparatuur, installaties en applicaties steeds meer één keten worden waarbij deze keten beheerd dient te worden door bekwame technici. Je zult ook een rol spelen in multidisciplinaire projecten waar de medische technologie een belangrijk aspect is.

Het RNG-team waar je komt te werken, heeft een ruime werkplaats met veel daglicht, centraal gelegen op de 4e verdieping in het Imaging Center.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie.
Wat kun je verwachten?
Een baan in onze prachtige hoofdstad
Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)
Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen
Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis
Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt
Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen
Twee grote locaties, goed voor je stappenteller!
Je hebt meer dan 19000 collega’s die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennen
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Wij zullen doorlopend gesprekken voeren en de vacature sluiten bij de juiste kandidaat. Heb je interesse, wacht dan niet met reageren!

Wil je eerst een dag meelopen? Dat kan altijd! Meld je hiervoor aan bij Hans in 't Zandt, teamleider, telefonisch op 06-25009089 of via e-mail: h.intzandt@amsterdamumc.nl. 

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Hans in 't Zandt, teamleider, telefonisch op 06-25009089 of via e-mail: h.intzandt@amsterdamumc.nl. 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, Recruitment Adviseur, via 06-25716053 of c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.