Werken bij Amsterdam UMC

ICT auditor

Als ICT-auditor zie je toe op compliance aan bestaande wet- en regelgeving, standaards en normen rond ICT, met focus op de dienst ICT, maar zeker niet daartoe beperkt.
  • Aantal uur: 32 36 uur per week
  • Diensten: Dag diensten
  • Specialisme: (Staf) diensten
  • Contractvorm: bepaalde tijd met uitzicht op vast
  • Salaris: € 4.763 - € 6.122
  • Reageer tot en met: 6 december 2021
Solliciteer direct Reageer binnen 4 dag(en)
Wat ga je doen?

De druk op de zorg is groot en het fusieproces tussen VUmc en AMC is in volle gang. Dit maakt dat er ook op het gebied van ICT veel ontwikkelingen spelen binnen Amsterdam UMC. De wet- en regelgeving rond informatievoorziening en ICT-dienstverlening in ziekenhuizen wordt voortdurend aangescherpt, in lijn met de maatschappelijke ontwikkelingen. En in al die ontwikkelingen wil de dienst ICT vooroplopen in de compliance aan die wet- en regelgeving en de daaruit voortvloeiende standaards.

Daarvoor zoeken wij een ICT-auditor die op basis van de reeds behaalde resultaten de dienst nog verder brengt. Denk certificering: we hebben die voor NEN7510, ISO2700x, maar ook voor JCI, gericht op patiëntveiligheid. Denk compliance: aan intern beleid, overeengekomen standaards, en inbedding van dat alles in de ICT-dienstverlening. Denk audit: op beheer- en leveringsprocessen van de dienst ICT, al dan niet op basis van incidenten en knelpunten.

Jouw belangrijkste kwaliteiten

  • Je kunt op basis van je kennis van standaards en normen implementatietrajecten opstarten in de dienst ICT;
  • Je kunt certificeringstrajecten en de daarop volgende externe audits voorbereiden, begeleiden en tot een goed einde brengen;
  • Je houdt jezelf vanuit je overtuiging van het belang van die wet- en regelgeving actief op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op dat terrein en zoekt daarvoor ook samenwerking met ICT-auditors van andere UMC’s en met andere externe instituten;
  • Je adviseert over de mate van compliance in beheer- en leveringsprocessen en actief meewerken aan implementatie van verbeteringen op dat vlak;
  •  Je toetst bestaand en nieuw beleid op compliance aan wet- en regelgeving, en de actuele levering en beheer toetsen op compliance aan het vigerende beleid;
  • Je kunt audits uitvoeren op geleverde ICT-diensten en op gerelateerde werkprocessen en daarover oplossingsgericht rapporteren aan het MT;
  • Gevraagd en ongevraagd incidenten of knelpunten op het gebied van privacy en security analyseren en voorstellen voor oplossingen aanbieden aan het MT.
Vragen over deze functie?
Brend de Jong Brend de Jong +31204448704 Recruitment Adviseur
Wat neem je mee?
  • Je beschikt over een WO-denk- en werkniveau; een universitaire opleiding in informatica en recht is een pré;
  • Je hebt kennis van de wet- en regelgeving rond ICT-dienstverlening in ziekenhuizen en de daaruit voortvloeiende standaards, normen en intern beleid;
  • Je beschikt over voldoende ervaring in het vakgebied auditing en meer specifiek ICT-auditing;
  • Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk, en stemt je boodschap ook helder af op de doelgroep;
  • Je hebt kennis van en ervaring met de beleids- en besluitvormingsprocessen in de gezondheidszorg.
Wat bieden we jou?
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Vergoeding van 75% van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
Waar ga je werken?

Je maakt onderdeel uit van de afdeling Architectuur, Security en Beleid bij de dienst ICT; De afdeling telt 17 collega’s. Je werkt binnen het team in deze rol intensief en nauw samen met collega auditors. Samen zien jullie toe op een juiste compliance aan wet- en regelgeving en de daaruit voortvloeiende standaards waar wij als organisatie en als dienst ICT voor staan. De aanstelling vindt plaats op locatie AMC. Wel werken wij als dienst voor heel Amsterdam UMC en dus voor beide locaties (VUmc en AMC). Naast de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken, kan je dan ook gevraagd worden werkzaamheden vanuit locatie VUmc te verrichten.

Werken bij Amsterdam UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd. Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien!

Wat kun je verwachten?
Een baan in onze prachtige hoofdstad
Werken bij de meest favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)
Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen
Wij zorgen niet alleen voor onze patiënten, maar ook voor jou
Samenwerking kenmerkt zich door onderling vertrouwen en interesse voor elkaar
Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis
Amsterdam UMC innoveert continu, je moet dus om kunnen gaan met verandering
We bestaan uit twee locaties, maar er rijdt een pendelbus die deze locaties met elkaar verbindt.
Een volle agenda, want onze personeelsvereniging organiseert veel leuke activiteiten
Het verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video’s en leer meer over onze organisatie
Amsterdam UMC
Tulp
Verpleegkundige visie
Laten we kennis maken

Spreekt jou dit aan? Heeft het je nieuwsgierig gemaakt? Neem contact op met Arnaud Lauteslager via a.r.lauteslager@amsterdamumc.nl of 06-53588275

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Brend de Jong, Recruitment Adviseur, via 020-444 6535

Een referentiecheck, screening en aanstellingskeuring kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.