“Mijn route is een beetje anders gelopen dan ik voor ogen had,” vertelt kinderverpleegkundige-in-opleiding Chanella. Toch wist ze als twaalfjarig meisje in een familie vol zorgverleners al dat ze voor de zorg zou kiezen. Na wat leerzame omwegen werkt ze sinds afgelopen najaar in het Emma Kinderziekenhuis van Amsterdam UMC.

“Vanaf de basisschool wist ik al dat ik deze richting op zou gaan. Ik heb heel veel tantes die in de zorg werken. Dat was vaak een gespreksonderwerp op familiebijeenkomsten, dus daar kreeg ik veel van mee. We woonden toen ook in de buurt van locatie AMC; mijn moeder werkte er als doktersassistent bij Cardiologie. In 2018 begon ik dan ook met de mbo-v. Toch zou mijn route anders lopen dan ik toen voor ogen had.”

Pedagogisch

Tijdens haar afstuderen maakt Chanella een zware periode van rouw door, waardoor ze andere keuzes moest maken. “Ik herkende mezelf niet meer in hoe ik in het vak stond en koos voor een opleiding tot pedagogisch medewerker. Daarin kun je ook met kinderen werken, maar in een andere dynamiek.” Drie jaar lang werkte ze op een buitenschoolse opvang voor kinderen van 4 tot 12 jaar. “Dat heeft me goed gedaan. Ik leerde veel over hoe kinderen zich ontwikkelen en hoe je ze benadert. Die kennis kan ik nu goed toepassen in mijn werk als verpleegkundige.”

Vertrouwd

Rond 2022 is ze klaar om de draad weer op te pakken: ze solliciteert bij het Emma. Daar krijgt ze het advies om eerst op een volwassenenafdeling te gaan werken, om ‘er weer in te komen’. Ze komt op een vertrouwde plek, bij haar voormalige stagebegeleider op Neurologie, en al snel is ze klaar om zich aan te melden voor de kinderopleiding. “Voorheen kon dat niet met een mbo-diploma, maar dat was inmiddels veranderd.” Nog even werkt ze in een medisch kinderdagverblijf – ook heel leerzaam – maar maakt dan definitief de overstap naar het Emma. Daar begint ze met haar werkervaringstraject, kortweg WET: een periode van een aantal maanden waarin je kijkt of je ‘op je plek bent’.

Alle afdelingen

“Ik begon op Emma Tuin, de afdeling voor pasgeborenen. Daar gaat mijn voorkeur voorlopig naar uit, maar ik heb nog lang niet alles gezien. Eigenlijk vind ik alle doelgroepen leuk. Op dit moment werk ik op Emma Sport, waar de meeste kinderen tussen de 4 en 18 jaar zijn. Daar kun je lekker mee kletsen en echt een gesprek mee voeren. Vanaf maart start het leerwerktraject en ga ik elke maand een week tot anderhalve week naar school. Gedurende het traject leer ik alle afdelingen van het Emma kennen door er een aantal maanden te werken. Daarnaast maak ik op meeloopdagen kennis met andere plekken waar onze patiënten terecht kunnen komen, zoals het Jeroen Pithuis, waar ernstig chronisch zieke kinderen met hun ouders tijdelijk kunnen verblijven. Maar ook bijvoorbeeld de Emma Kinderthuiszorg en de Emma Dagbehandeling. Zo krijg je wel een totaalbeeld van wat er allemaal bijhoort.”

Affiniteit en passie

Volgend jaar rond de zomer verwacht ze de opleiding af te kunnen ronden. “Aansluitend kan ik een jaar in de flexpool meedraaien, dan ga je rouleren over alle afdelingen. Daarna mag je je voorkeur uitspreken.” Wat maakt iemand volgens haar tot een goede kinderverpleegkundige? “Ik denk dat je sowieso sterk moet zijn in communicatie met ouders en kinderen. Het belangrijkste is dat je echt affiniteit hebt met kinderen, passie hebt voor het vak. Ik denk dat je daar al heel ver mee komt.”

Hoe maak jij het Emma?

Word net als Chanella kinderverpleegkundige bij het Emma solliciteer hier.